工作地点：

上海市

工作职责：

营销部中央培训：
 组织并实施课堂培训，完成现场授课和培训准备，包括授课形式设计、资料准备，培训考核、评估标准及成绩记录等，完成培训总结报告及培训后跟进反馈等
 实施培训管理，依据实际需求定期更新培训课程内容，记录并分析学员培训及成绩记录
 与中央市场部和医学部沟通合作，设计并实施产品知识及市场策略培训、制定考核和评估标准
 与HR协作完成人才发展和评估工作，包括评估标准设计、组织安排评估考试等
 配合营销部及策略规划运营团队完成其他与培训相关的支持工作
区域业务咨询及培训：
 有效的与销售团队建立和维持关系，通过随访及参加销售管理会议，了解业务现状并判断培训需求
 设计有针对性的线上线下学习方案和区域培训项目，及时反馈区域培训效果，评估学员的实际掌握情况
 通过随访、区域培训工作坊、培训实践项目等方式，帮助提升销售团队业务推广能力；

任职资格：

任职资格：
本科及以上学历
医药学相关专业优先
具备5年以上医药行业工作经验，至少包含1年以上销售经理经验
肿瘤行业优先，有培训经验优先
熟练应用Excel/word/PPT等office办公软件
具备一定的视频剪辑和图片编辑能力，文字功底好优先

素质要求：
热爱培训工作，能持续学习并有较强的学习能力
良好的聆听表达及跨部门沟通能力
富有团队合作精神，具有较强的抗压能力
工作细致，具有较强的逻辑和条理性
与公司文化及理念一致，认同并严格遵守和执行公司各项规章制度